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      梧州市城建投資發展集團有限公司

       

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      市城投集團舉行經理層成員任期制和契約化管理簽約儀式

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      4月29日上午,市城投集團舉行經理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。市國資委黨委委員、副主任石敬東,集團黨委書記、董事長陽幫元出席簽約儀式,黨委副書記、總經理邱剛主持簽約儀式。

       

       

      運營集團簽約儀式

       

       

      東泰公司簽約儀式

       

       

      資產集團簽約儀式

       

       

      房開集團簽約儀式

       

       

      梧州一建簽約儀式

       

       

      梧州公交簽約儀式

       

       

      杭蕭公司簽約儀式

       

       

      陽幫元強調,市城投集團領導及各子集團(公司)經營班子成員深刻認識開展經理層成員任期制和契約化管理的重大意義,迅速把思想和行動統一到市國資委和集團的決策部署上來,以更加奮發有為的姿態投身公司的改革發展當中。通過強化對任期制和契約化管理干部的業績考核,抓實抓好契約化管理的重點環節,增強經理層成員的任期意識、崗位意識、權責意識,細化經理層成員崗位職責和分工,把經營目標責任書約定的任務一項一項抓好落實。強化“干好干壞不一樣的導向”,充分激發經理層成員的活力和創造力,全面激發企業內生活力與動力。以干成事論英雄、以解決實際問題論能力、以高質量發展項目和高水平制度創新成果論業績。勇于擔當作為,依法合規經營,帶頭廉潔自律,著力鞏固提升集團的核心竟爭力,推動集團高質量發展再上新臺階。

       

       

      石敬東指出,市城投集團實行經理層成員任期制和契約化管理具有重要意義,是我市國企改革三年行動邁出的重要一步。經理層遵守契約精神,依法合規經營,當好清正廉潔的模范者;強化任期意識、崗位意識,切實轉變思想觀念;突出契約目標的科學性、挑戰性,構建科學合理的考核指標體系;充分體現薪酬兌付的強激勵、硬約束,實現與業績聯動和剛性兌付,實現職務“能上能下”,收入“能增能減”,充分激發經理層成員的活力和創造力,提升企業市場化、現代化經營水平。市城投集團抓住推行經理層成員任期制和契約化的有利契機,高標準推進工作落實,把企業做大做優做強。

       

       

      簽約儀式上,簽約的經理層成員紛紛表態,將堅守契約精神,緊咬目標任務,層層壓實責任,凝心聚力,全面完成經營業績指標。將帶領干部職工,聚焦集團發展目標,緊盯戰略方向和經營指標,以集體的力量和智慧,抓好各項目標任務推進和落實,確保年度和任期經營業績指標全面完成。

       

       

       

       

       

       

       

       

      市城投集團黨委、班子成員,本部中層管理人員,相關下屬企業黨、政班子成員等出席簽約儀式。

       

       

       

                               城載夢想

      投創未來                         

       

      圖文:程仁煌   人力資源部

       

      2022年4月29日
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